晨光包装设计的核心价值在于为企业打造独特的品牌,晨光包装设计可以给企业带来良好的社会声誉和经济效益。
注:配图为本公司设计作品
标志绝对是任何品牌最重要的部分。它的目的是揭示一个产品或一个社会的品质,并传达公司的使命是什么。
标识不应该过于加工或复杂,因为它们需要有效和醒目,以唤起顾客的印象。
标志的创作并不容易,也没有完美的规则来创造最好的设计。在创建品牌形象时,有许多方面需要考虑,如将要传播的信息类型、社会历史和目标受众。
在一个商标被生产出来几年后,一些公司需要重塑自己的品牌或者改变他们的商标形象。导致人们做出这种选择的一些原因可能是从经济危机中崛起的极端尝试,或者可能是获得更广泛的消费者基础的意愿。
正如标志的创作是一个艰难的过程,标志的更新也不是没有风险。
有时候,即使是有很棒标志的品牌,在试图刷新它们的时候也会犯错误。在这里,我们将看看一些标志变化的情况(当然,我们会看看积极和消极的例子)。我们推荐你阅读折纸灵感的标志设计。
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差距-不良结果
万事达卡-不良结果
SPOTIFY --好结果
温蒂的——好结果
差距-不良结果
最负面的标志变化发生在2010年,差距用一个更现代的标志取代了1969年创建的旧标志。新标志以公司名称为特征,采用无衬线字体,在" p "上方有一个蓝色方框差距。的想法是创建一个形象,让公司看起来更年轻,并可用于社交网络上的促销活动。然而,结果完全出乎意料;许多忠实客户通过缝隙脸书页面表达了他们的不满,以至于该公司决定撤销新的设计。
这种情况很可能是由于缝隙没有意识到人们对印在t恤、购物袋和其他地方的旧商标的喜爱。感谢这个糟糕的重新设计的例子,我们有可能认识到,当修改标志时,你不仅必须跟随潮流,而且必须考虑变化对你的受众可能产生的影响。有时候,大刀阔斧的改变并不是最好的选择。
万事达卡-不良结果
下一个例子是万事达卡。这个著名品牌有一个人人都知道的标志,在世界各地都很容易辨认。它由两部分组成——第一部分是背景,由红色和橙色圆圈组成,在中间融合在一起。第二个是公司名称,万事达卡。2006年12月,该公司推出了一个新的标志。它仍然是由两个主要的圆圈组成的,但是颜色是由阴影和图像中心的一个类似于气泡的物体组成的。此外,品牌名称与"全球"并列,以向公众表达他们向新市场扩张的意图。
新标志当然更现代,但它的特点是颜色太多,似乎褪色了。万事达卡意识到这张新照片没有给人留下深刻印象,决定不使用它。从这个例子中,我们可以理解,从一个简单朴素的标志;徽标过渡到一个更加复杂和加工过的标志;徽标并不总是那么容易。
大多数成功的标志重新设计,如星巴克或肯德基,其特点是向直线和整洁的转变。有时候,正如密斯凡德罗所说,"少即是多。"
SPOTIFY --好结果
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注:配图为本公司设计作品


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